소개

Ceridian Dayforce는 HR, 급여, 복리후생, 인력 관리 및 인재 관리를 통합된 애플리케이션으로 포괄하는 강력한 클라우드 기반 인적 자원 관리(HCM) 플랫폼입니다. 정교한 AI에 의해 지원되는 Dayforce는 현대 인력 관리의 복잡성을 해결하도록 설계되었습니다. Dayforce는 다음을 도와줄 수 있습니다:

• 급여 강화: 개인 정보 보호 및 보안을 우선시하면서 오류 및 위험을 줄입니다.
• 실시간 통찰력 얻기: Dayforce의 AI 기반과 데이터 모델은 명확하게 의사 결정을 내리는 데 도움을 줄 수 있습니다.

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Dayforce에 대한 대안을 고려하는 것은 귀하의 고유한 조직적 요구와 목표에 가장 적합한 솔루션을 선택하는 데 필수적입니다. 아래는 고려해야 할 Ceridian Dayforce의 주요 대안입니다.

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대안 1: Workday HCM

Workday HCM은 조직이 효율적으로 인력을 관리할 수 있도록 설계된 포괄적인 클라우드 기반 제품군입니다. 인적 자원, 급여, 시간 추적, 보상 및 인재 관리에 대한 전체적인 관점을 제공합니다.

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주요 기능

• 통합된 HR 및 급여 시스템.
• 심층 보고 및 분석.
• 채용, 학습 및 성과를 포함한 인재 관리.
• 글로벌 규정을 준수합니다.
• 이동 중 관리할 수 있는 모바일 액세스.

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Dayforce와의 유사성

• 두 플랫폼은 HR, 급여, 인재 관리 및 인력 관리를 통합합니다.
• AI 기반 통찰력 및 분석.
• 규제 준수 및 위험 완화에 중점을 두고 있습니다.
• 클라우드 기반 솔루션으로 실시간 데이터 접근을 제공합니다.

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차이점과 고유 기능

• Workday는 더 발전된 재무 관리 기능을 제공합니다.
• 높은 수준의 맞춤형 분석 및 보고.
• 종합적인 재무 계획 및 예산 수립을 위한 Workday Adaptive Planning.
• 직관적인 사용자 인터페이스와 사용자 경험으로 유명합니다.

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대안 2: UKG Pro (Ultimate Kronos Group)

UKG Pro는 모든 규모의 비즈니스를 위한 강력한 HCM 제품군입니다. HR, 급여, 인재, 성과 및 학습 관리 기능을 하나의 클라우드 기반 시스템에 결합합니다.

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주요 기능

• 통합된 HR 및 급여 시스템.
• 고급 인력 관리 및 노동 분석.
• 종합적인 복리후생 관리.
• 인재 확보 및 온보딩.
• 직원 셀프 서비스 포털 및 모바일 접근성.

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Dayforce와의 유사성

• 두 플랫폼은 종단 간 HR, 급여 및 인력 관리 기능을 제공합니다.
• AI 기반 통찰력으로 더 나은 의사 결정을 할 수 있습니다.
• 실시간 데이터 접근 및 업데이트를 지원하는 클라우드 기반 플랫폼입니다.
• 직원 경험 및 참여를 증진하는 데 중점을 둡니다.

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차이점과 고유한 기능

• UKG Pro는 노동 추적 및 인력 관리에서 강점을 보입니다.
• 복잡한 인력 일정을 가진 산업, 예를 들어 의료 및 소매를 위해 고급 기능을 제공합니다.
• 조사 및 피드백 도구를 통한 직원 참여에 더 높은 초점을 맞춥니다.
• 서드파티 응용 프로그램과의 종합적인 통합 옵션을 제공합니다.

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대안 3: SAP SuccessFactors

SAP SuccessFactors는 글로벌 기업을 위해 설계된 규모가 크고 유연한 도구를 제공하는 선도적인 HCM 솔루션입니다. 핵심 HR, 급여, 인재 관리 및 분석을 위한 모듈을 제공합니다.

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주요 기능

• 종합적인 핵심 HR 및 급여 기능.
• 채용, 온보딩, 성과 및 학습을 포함한 인재 관리.
• 고급 인력 분석 및 계획.
• 강력한 규정 준수 및 위험 관리.
• 다국어 및 다통화 지원이 가능한 글로벌 기능.

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Dayforce와의 유사성

• 두 플랫폼은 HR, 급여 및 인재 관리에 대한 통합된 접근 방식을 제공합니다.
• AI 및 기계 학습이 내장되어 더 깊은 분석 및 통찰력을 제공합니다.
• 지역 및 글로벌 규정 준수에 중점을 둡니다.
• 클라우드 기반 시스템으로 원활한 업데이트 및 실시간 데이터를 허용합니다.

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차이점과 고유한 기능

• SAP SuccessFactors는 다른 SAP 기업 솔루션과의 통합으로 이점을 얻습니다.
• 모듈형 솔루션으로 제공되어 기업이 관련 모듈만 구독할 수 있습니다.
• SAP의 재무 및 ERP 시스템과의 깊은 통합은 더 넓은 기업 관리를 위한 것입니다.
• 직원 개발 및 지속적인 학습에 강한 초점을 맞춥니다.

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대안 4: ADP Workforce Now

ADP Workforce Now는 중소기업을 위해 설계된 유연한 클라우드 기반 HCM 플랫폼입니다. HR, 급여, 인재, 복리후생 및 인력 관리를 위한 포괄적인 도구를 제공합니다.

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주요 기능

• 통합된 HR, 급여 및 복리후생 관리.
• 인재 관리, 채용 및 성과를 포함합니다.
• 자동 업데이트를 통한 규정 준수 관리.
• 인력 분석 및 통찰력.
• 직원 셀프 서비스 및 모바일 앱.

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Dayforce와의 유사성

• 두 플랫폼은 HR, 급여 및 인재 관리에 대한 통합 솔루션을 제공합니다.
• 클라우드 인프라에 의해 지원되는 실시간 데이터 접근 및 분석.
• 규제 준수 및 행정 위험 최소화에 중점을 둡니다.
• AI 기반 통찰력으로 더 나은 의사 결정을 지원합니다.

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차이점과 고유 기능

• ADP는 폭넓은 경험과 방대한 고객 기반을 갖추고 있어 신뢰성과 지속적인 개선을 보장합니다.
• 중소기업과 중간 규모 비즈니스를 위한 맞춤형 확장 가능한 솔루션.
• 강력한 지원 네트워크와 고객 서비스.
• ADP DataCloud, 강력한 벤치마킹 및 데이터 분석 기능을 제공합니다.

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대안 5: Oracle HCM Cloud

Oracle HCM Cloud는 글로벌 기업에 적합한 포괄적인 HR, 급여 및 인재 관리 솔루션을 제공하는 광범위한 HCM 제품군입니다. 혁신적인 기술을 활용하여 인력 관리를 개선합니다.

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주요 기능

• 통합된 HR 및 급여 솔루션.
• 채용, 성과 및 학습을 포함한 폭넓은 인재 관리.
• 고급 인력 분석 및 계획.
• 통합된 위험 및 규정 준수 관리.
• 다국적 HR 기능으로 다국어 및 다통화 지원.

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Dayforce와의 유사성

• 두 시스템은 HR, 급여 및 인재 관리를 포함하는 통합 솔루션을 제공합니다.
• 행동 가능한 통찰력을 위한 AI 기반 분석.
• 규제 준수 및 위험 감소에 중점을 두고 있습니다.
• 최신 정보를 보장하고 접근성을 제공하는 클라우드 기반 플랫폼.

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차이점과 고유 기능

• Oracle HCM Cloud는 Oracle의 포괄적인 기업 제품군과의 원활한 통합으로 혜택을 봅니다.
• 고급 예측 분석 및 기계 학습 기능.
• 더 넓은 비즈니스 인텔리전스 도구와의 통합된 깊은 HR 분석.
• 확장 가능하도록 설계되어 대규모 복잡한 기업에 적합합니다.

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대안 6: BambooHR

BambooHR은 중소기업에 맞춰 설계되었습니다. 핵심 HR 기능을 제공하고 지원자 추적 및 직원 셀프 서비스에 대한 고급 도구를 제공하여 HR 프로세스를 간소화합니다.

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주요 기능

• 직원 기록 및 데이터 관리를 위한 핵심 HR 기능.
• 채용 프로세스를 위한 지원자 추적 시스템(ATS).
• 성과 관리 및 직원 평가.
• 휴가 추적 및 직원 셀프 서비스 포털.
• 서드파티 애플리케이션과의 통합.

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Dayforce와의 유사성

• 두 시스템은 급여 및 인재 관리를 포함하여 필수 HR 기능을 제공합니다.
• 실시간 데이터 접근성을 갖춘 클라우드 기반 플랫폼.
• 직원 참여 증진을 위한 셀프 서비스 기능.

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차이점과 고유한 기능

• BambooHR은 더 간단한 HR 요구를 가진 중소기업에 중점을 둡니다.
• 비전문가가 쉽게 사용할 수 있도록 보장하는 사용자 친화적인 인터페이스.
• 소기업을 위한 비교적 비용 효율적인 솔루션.
• 높은 평가를 받는 고객 서비스 및 지원.

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결론

적절한 HCM 플랫폼을 선택하는 것은 귀 조직의 성공에 매우 중요합니다. Ceridian Dayforce는 강력한 솔루션이지만 특정 요구 사항에 따라 이러한 대안이 귀하의 조직에 더 적합할 수 있습니다. 귀하가 Workday의 고급 재무 관리, UKG Pro의 광범위한 노동 추적, SAP SuccessFactors의 글로벌 기능, ADP Workforce Now의 신뢰성, Oracle HCM Cloud의 통합 또는 BambooHR의 단순성을 우선시하든, 이러한 옵션을 평가하는 것은 비즈니스 요구 사항에 가장 적합한 정보에 입각한 결정을 내리는 데 도움이 될 것입니다.