2024년 최고의 12개 학습 관리 시스템(LMS) 예시

비즈니스 또는 교육 기관을 위한 최고의 학습 관리 시스템(LMS)을 찾고 계십니까? 당신은 올바른 곳에 있습니다 — 최고의 시스템을 선택하는 방법을 보여드리겠습니다.

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귀하의 브랜드 가치와 제품에 대해 직원들을 교육하고자 합니다. 하지만 지금까지 일률적인 접근법은 결과를 내지 못했습니다. 그래서, 여러분은 다른 곳에서 해결책을 찾기 시작했습니다.

여러분의 검색에서, 학습 문화를 구축하는 가장 좋은 방법은 LMS를 통해서라는 것을 알게 되었습니다. 이 도구는 일상적인 프로세스에 seamlessly 통합되고 다양한 학습 방법을 충족합니다.

하지만, 시장이 2020년과 2024년 사이에 연평균 23%의 성장률을 보일 것으로 예상되는 상황에서, 어떤 LMS가 여러분에게 적합한지를 어떻게 판단할 것인가요?

답은 하나뿐입니다: 이 가이드입니다.

계속 읽으시면 LMS, 그 이점, 최고의 LMS를 선택하는 방법과 함께 고려할만한 12가지 예제에 대해 더 알아보실 수 있습니다.

면책 조항: 이 블로그 게시물은 2024년 7월 31일에 마지막으로 업데이트되었습니다.

학습 관리 시스템(LMS)란 무엇인가요?

LMS는 교육 콘텐츠를 생성, 관리 및 구현하는 가장 효과적인 방법 중 하나입니다. 기본적으로, 이것은 여러분의 학습 프로세스를 간소화하고 직원 교육을 추적하기 위해 설계된 소프트웨어 플랫폼입니다. 그러나 이러한 클라우드 기반 소프트웨어로서의 서비스(SaaS) 도구를 고객 교육 또는 준수 교육 제공 방법으로 사용할 수 있습니다.

간단히 말하면, 교육 전문가들은 LMS를 사용하여 가상 및 대면 교실 모두에서 의미 있는 강좌를 생성할 수 있습니다. 또한 학습 요구를 충족하고 필요한 지원을 제공하므로 학습자가 교육에 더 쉽게 접근할 수 있습니다.

데이터에 따르면, 89%의 직원이 데스크톱에서 LMS 프로그램에 접근하며, 25%는 모바일 장치에서 접근합니다. 그들이 사용하는 방법에 상관없이, LMS는 직원 유지를 촉진하고 이 변화하는 세계에서 성공하는 데 필요한 기술을 개발할 가능성을 제공합니다.

정의가 끝났으니, 몇 가지 예시를 살펴보겠습니다.

최고의 학습 관리 시스템 예시는 무엇인가요?

현재 7380만 명의 LMS 사용자 가 있으며, 그 중 거의 87%가 웹 기반 LMS 프로그램을 사용하고 있습니다. 솔직히 말해서, 이러한 수치는 인상적이며, LMS의 인기를 고려할 때 시장은 계속 성장할 것입니다.

질문은: 어떤 LMS를 사람들이 실제로 사용하는가입니다? 우리의 연구 결과는 다음과 같습니다:

TalentLMS – 모든 크기의 기업을 위한 최고의 클라우드 기반 LMS입니다.
Docebo – 파트너, 고객 및 직원에게 최고의 LMS입니다.
Google Classroom – 빠른 강좌 및 과제를 생성하기 위한 최고의 학습 앱입니다.
Canvas LMS – 다양한 유형의 기관, 교육 및 학습 스타일을 위한 최고의 클라우드 기반 LMS입니다.
Moodle – 모든 교육 방법에 적합한 최고의 오픈소스 LMS입니다.
Blackboard Learn – 포괄적이고 유연하며 접근 가능한 학습을 위한 최고의 클라우드 기반 LMS입니다.
iSpring Learn – 기업 교육 및 비즈니스를 위한 최고의 LMS입니다.
Litmos – 비즈니스에 대한 학습 문화를 구축하기 위한 최고의 학습 솔루션입니다.
Skilljar – 온보딩 및 고객 참여에 초점을 맞춘 최고의 LMS 솔루션입니다.
Absorb LMS – 우수한 학습 프로세스를 구축하기 위한 최고의 AI 기반 LMS입니다.
CYPHER Learning – 개인화된 경험을 위한 최고의 AI 기반 학습 플랫폼입니다.
Adobe Learning Manager – 중소기업에서 대기업까지 최고의 클라우드 기반 LMS입니다.

이 도구 중 하나가 궁금하신가요? 저희가 도와드리겠습니다. 다음 문단에서는 각 도구에 대해 더 자세히 설명하고 최고의 기능 및 사용 사례를 살펴보겠습니다.

1. TalentLMS

TalentLMS는 온라인 과정 생성 및 관리를 위한 클라우드 기반 LMS 소프트웨어로, 모든 규모의 팀과 회사가 성장할 수 있도록 돕습니다.

이 도구의 특징은 사용의 용이성입니다. 직관적인 인터페이스와 학습 곡선이 없기 때문에 교육 자료를 만드는 것이 매우 쉽습니다. 만약 어려움을 겪으신다면, TalentLMS는 과정의 모든 단계에서 안내 및 지원을 제공합니다.

“TalentLMS 플랫폼에 대해 제가 좋아하는 점은 사용하기 매우 쉽다는 것입니다. [...] 고객 지원팀은 항상 도움이 됩니다. 여러분이 어떤 문제에 직면했을 때, 그들은 문제를 해결하기 위해 최선을 다합니다.”

더욱이, TalentLMS는 Guru와 통합됩니다.

Guru - L&D 팀을 위한 AI 기반 진실의 출처 -는 채용 담당자와 학습 관리자에게 필요한 지식에 신뢰할 수 있는 접근을 제공합니다. TalentLMS와 잘 작동하므로 Guru는 학습 경험을 가속화하고 L&D 전문가들이 필요한 품질의 통찰력을 손쉽게 얻을 수 있도록 돕습니다.

주요 특징

AI 콘텐츠 생성: TalentLMS는 인공 지능을 사용하여 교육 프로그램을 가속화하고, 몇 번의 클릭만으로 콘텐츠(텍스트, 이미지, 테스트)를 생성할 수 있습니다.
설문 조사 엔진: 학습자가 어떻게 생각하는지를 파악하기 위해 즉각적으로 분석할 수 있는 설문 조사를 구축하세요.
파일 저장소: 전용 저장소에 파일을 업로드하고 적절히 정리하세요.

사용 사례

TalentLMS는 직원 교육, 판매 교육, 온보딩, 준수 교육 및 사이버 보안 교육 등 많은 사용 사례를 가지고 있습니다.

2. Docebo

Docebo는 직원 온보딩, 준수 교육, 인재 개발 등을 위한 직관적인 학습 플랫폼입니다.

이 LMS 도구는 파트너, 고객 및 직원 등 다양한 대상을 위한 개인화된 경험을 제공할 수 있으며, 귀사의 브랜드에 맞게 조정할 수 있습니다.

또한, 업계 최고의 AI 기능을 갖추고 있어 번역 또는 등록과 같은 작업을 자동화합니다. 하지만 Docebo는 또한 생성 AI를 사용하여 몇 분 만에 효과적인 교육 콘텐츠를 생성하며, 비즈니스의 성장과 함께 확장 가능합니다.

“Docebo의 플랫폼은 다재다능하고 [a] 종합적인 허브로 우리 직원과 고객 모두에게 적합합니다. 우리 조직은 이 플랫폼을 학습 자료, 리소스 및 전문 지식의 중앙 저장소로 사용합니다.”

주요 특징

화이트 라벨링: 이 LMS를 귀사의 브랜드에 맞게 리브랜딩하세요.
게임화: Docebo는 과정 중에 성취한 직원들에게 배지를 생성할 수 있도록 해줍니다.
감사 추적: 이 고급 모니터링 기능을 통해 LMS에서 수행된 작업을 추적할 수 있습니다.

사용사례

Docebo는 직원 온보딩, 인재 개발, 파트너 역량 강화, 회원 교육 등을 위한 것으로 제작되었습니다.

3. Google Classroom

Google Classroom은 교사가 수업을 신속하게 생성하고, 학생들과 소통하며, 과제를 배포하는 데 사용하는 앱입니다.

Classroom은 시간을 절약하고 종이를 아끼는 것 외에도 교육을 쉽게 만들어 줍니다. 수업을 시작하기 위해서는 코드 공유 или 참가자를 직접 추가하기만 하면 됩니다. 단 몇 분이면 됩니다.

또한 과제를 생성하고 검토하며 채점하는 데 걸리는 시간도 몇 분입니다. 게다가, Google Classroom은 클래스 작업을 사용자 정의하고 다양한 학습 스타일을 지원하여 학습을 더 쉽게 만들고 포함 가능하게 합니다.

“Google Classroom에 대해서 제가 가장 좋아하는 점은 Google Workspace와의 원활한 통합입니다. 여기에는 Google Docs, Sheets, Slides 및 Drive가 포함됩니다. [...] 실시간 협업은 간편하며, 학생들 간의 팀워크와 참여를 촉진합니다.”

주요 특징

개인화된 학습: 학생들이 있는 곳에 맞추어 기술을 개발하여 학습 장벽을 줄일 수 있습니다.
표절 탐지: 학생들이 의도치 않게 표절하는 것을 방지하고 콘텐츠가 원본임을 확실히 하도록 돕는 검사기를 제공합니다.
데이터 기반 인사이트: Classroom의 보고서를 통해 수업을 개선할 수 있는 방법을 확인하고 참여도, 채택도 등을 분석할 수 있도록 합니다.

사용사례

Google Classroom은 교육 리더, 교사 및 IT 관리자에게 적합한 도구입니다.

4. Canvas LMS

Canvas LMS는 다양한 유형의 교육과 학습 스타일에 적합한 클라우드 기반 LMS를 제공합니다. 모든 규모의 기관에 모두 적합합니다.

Canvas는 과정 콘텐츠 작성, 비디오 학습, 기준 기반 성적 책자 등 여러분이 보고 싶어하는 많은 LMS 기능을 제공합니다. 그렇기 때문에 혼합 학습 환경과 가상 학습 환경 모두에 적합한 솔루션입니다.

또한, 모든 장치에서 사용할 수 있는 모바일 앱이 있어 모든 연결을 유지할 수 있습니다!

“전반적으로, 매우 사용자 친화적입니다. 강사와 학생 모두에게 적합합니다. 저는 양쪽으로 모두 사용했습니다. 과제가 여러분을 위해 일정을 구축하는 방식이 마음에 듭니다 [...]. 학생에게 과제 일정을 알리고, 강사에게 평가 일정을 알리는 것 또한 가능합니다.”

주요 특징

통합: Canvas LMS는 G Suite, Zoom 또는 Microsoft Teams와 같은 기존 교육 앱과 통합됩니다.
상호작용: 실시간 상호작용을 통해 대화를 이어가세요. 채팅, 업데이트, 일정 및 강의 계획서를 포함합니다.
피드백: Canvas를 사용하면 과제나 퀴즈에 대한 피드백을 주고 성적을 관리하는 것이 매우 간편합니다.

사용 사례

Canvas LMS는 K-12 학급, 고등 교육 및 직업 교육에 가장 적합합니다.

5. Moodle

Moodle은 비즈니스에 맞게 확장되고 모든 교육이나 훈련 방법에 적합한 개인화된 강좌 자료를 만드는 데 도움을 주는 오픈소스 LMS 솔루션을 제공합니다.

Moodle은 사용하기 쉬운 직관적인 인터페이스를 제공하여 교육 과정을 쉽게 만들고 온라인 학습을 더 적극적이고 흥미롭게 만듭니다. 이 도구는 직원 교육, 온보딩 및 준수 관리에 사용됩니다.

Moodle을 선택하는 것은 이 플랫폼과 그것이 상징하는 바를 좋아하는 사람들의 공동체에 가입하는 것을 의미합니다. 항상 막힌 경우, 활성 포럼에서 지원을 받을 수 있으며, 종합적인 지원 및 전문가의 조언을 받을 수 있습니다.

“Moodle은 유연하고 꽤 사용자 정의 가능한 오픈소스 학습 관리 시스템입니다. 사용자에게 교육 관리 기능을 위한 친절한 인터페이스를 제공합니다.”

주요 특징

타임라인: Moodle은 대시보드에서 일정 이벤트와 마감일을 바로 확인할 수 있도록 합니다.
협업 도구: 포럼, 데이터베이스 활동, 위키 등에서 동료와 함께 작업할 수 있습니다.
진행 상황 추적: 성적, 배지 등과 같이 학습자의 진행 상황을 추적할 수 있는 다양한 옵션을 제공합니다.

사용 사례

Moodle은 다양한 유형의 기업 학습, 직업 교육, 고등 교육 및 K-12를 위한 솔루션을 제공합니다.

6. Blackboard Learn

Anthology의 Blackboard Learn은 접근 가능하고 포괄적이며 유연한 클라우드 기반 학습 관리 도구로, 다양한 배경의 사람들에게 학습 콘텐츠를 제공합니다.

이 솔루션은 AI를 사용하여 과정 관리 및 생성, 평가 및 채점 루브릭을 간소화합니다. 결과는? 여러분은 강사 효율성을 높이고 더 유연한 학습 환경을 조성할 수 있으며, 과제를 채점하는 번거로움이 줄어듭니다.

또한, Blackboard는 지원이 필요한 학생을 식별하고 그들이 성장할 수 있도록 돕기 위한 필요한 도구를 제공하는 등 강좌에 대한 상세한 통찰력을 제공합니다.

“가장 좋은 점은 학생들이 '이해했다는 것'입니다. 혼란스러운 내비게이션이 없습니다. 이 LMS는 깔끔한 디자인과 산업 최고 수준의 AI 향상 기능을 갖추고 있어 강사가 중요한 것에 집중할 수 있도록 합니다.”

주요 특징

개인화된 학습: Blackboard는 자기 표현에 관한 것이며, 학생들에게 진정으로 포괄적인 학습 경험을 제공합니다.
실행 가능한 통찰력: Blackboard가 제공하는 가치 있는 통찰력을 통해 학생 및 강좌에 대해 더 많은 정보를 바탕으로 결정할 수 있습니다.
가이드: Blackboard는 플랫폼을 사용하는 모든 사람에게 24/7 지원을 제공하며, 기존 강좌의 원활한 이전을 지원합니다.

사용 사례

Blackboard Learn은 고등 교육, 비즈니스, 정부 및 K-12 교육 기관을 위한 서비스를 제공합니다.

7. iSpring Learn

iSpring Learn은 성장하는 기업의 기업 교육 요구에 맞춘 종합적인 LMS입니다.

신뢰할 수 있는 플랫폼으로, 직원 온보딩, 인증 및 기술 향상을 위해 필요한 모든 것을 갖추고 있으며, 직장에서 효과적인 학습 환경을 만듭니다.

iSpring은 직원들이 온라인과 오프라인 모두에서 이동 중에 사용할 수 있는 모바일 앱을 제공합니다. 어디에 있든 상관없이, 직원들은 인터넷 연결 없이도 강좌에 접근할 수 있습니다.

“우리는 인터페이스의 단순함이 마음에 듭니다, 사용하기 쉽습니다 [...]. 구현이 매우 빨라서 몇 분 안에 귀하의 [귀하의] 조직의 색상과 로고로 사용할 수 있는 플랫폼이 준비됩니다.”

주요 특징

컨텐츠 관리: iSpring은 프레젠테이션(PPT), 강좌(SCORM), 오디오 트랙(MP3, WAV) 등을 포함하여 모든 파일을 업로드할 수 있도록 허용합니다.
이메일 알림: 누군가 과제를 완료할 때마다 이메일 알림을 받아 최신 학생 결과에 대한 업데이트를 유지하세요.
성과 평가: 하위 직원에서 관리자에게 이르는 360도 설문 조사 형식으로 피드백을 수집할 수 있습니다.

사용 사례

iSpring Learn은 온보딩, 제품 교육, 마이크로 학습, 교육 기관 등 다양한 활용 사례를 가지고 있습니다.

8. Litmos

Litmos는 최고의 기업들을 위한 학습 솔루션으로, 직원, 파트너 및 고객을 위해 더 스마트하게 일하고 학습 문화를 조성하는 데 도움을 줍니다.

Litmos는 학습자와 그들의 요구 및 선호에 집중하는 도구입니다. 그래서 사람들이 원하는 방식으로 학습할 수 있도록 다양한 양식을 포함하고 있습니다.

또한, Litmos는 간단한 설정과 빠른 배포를 제공하여 빠르게 적응할 수 있습니다. 이 도구는 또한 학습 코스를 더 쉽게 관리할 수 있도록 AI 자동화를 사용합니다.

“Litmos 시스템을 한눈에 본 순간부터, 저는 그 직관적인 특성과 사용의 용이성에 감명을 받았습니다. 또한, Litmos에 대한 관심을 보인 순간부터 고객 서비스는 최고 수준이었습니다!”

주요 특징

컨텐츠 작성: 이 기능을 사용하면 시각적으로 매력적인 강좌를 생성하고 한 번의 클릭으로 게시할 수 있습니다.
외부 교육: Litmos는 모든 외부 대상을 위한 e-learning, VILT 및 ILT 교육을 지원합니다.
AI 어시스턴트: 이 어시스턴트를 통해 정보를 빠르고 쉽게 얻을 수 있어 시간과 노력을 절약할 수 있습니다.

사용사례

Litmos는 고객 교육, 직원 개발, 온보딩 및 수익 지원을 위한 것입니다.

9. Skilljar

Skilljar는 고객과의 교육 및 브랜드와의 지속적인 참여를 통해 제품 및 서비스에 대해 교육하는 데 중점을 둔 학습 관리 플랫폼입니다.

Skilljar에 투자하면 귀하만의 느낌을 줄 수 있는 맞춤형 아카데미를 갖게 됩니다. 코더와 비코더 모두에게 이상적이며, HTML, CSS 및 템플릿을 사용하여 모든 것을 (미적 측면에서) 사용자 정의할 수 있습니다.

또한, 고객 경험 및 유지율을 향상시키기 위해 할 수 있는 일에 대한 실행 가능한 통찰력을 얻습니다.

“나는 사용자 친화적인 Skilljar가 정말 마음에 듭니다. 사용자를 위한 콘텐츠를 만드는 것이 아주 쉽습니다.”

주요 특징

수익 창출 교육: 셀프 체크아웃, 프로모션 코드 또는 구독과 같은 다양한 방법으로 교육 서비스를 판매할 수 있습니다.
통합: Skilljar를 Salesforce, Zendesk, Webex 등의 기존 도구 및 API와 동기화할 수 있습니다.
인증: Skilljar는 LinkedIn, Credly, Accredible 및 Caveon을 통해 인증된 인증서를 제공합니다.

사용 사례

Skilljar는 다음 산업의 기업에 적합합니다: 기술 및 소프트웨어, 의료 및 제조업체입니다.

10. Absorb LMS

Absorb LMS는 AI 기반의 기업 학습 도구로, 탁월한 학습 경험을 제공하고 가시적인 결과를 얻으며 교육 목표를 달성하기 위한 것입니다.

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Absorb LMS는 모든 유형과 크기의 조직에서 새로운 직원, 고객 및 파트너를 교육하기 위해 인공지능을 사용합니다. 생성 AI를 통해 과정 생성 프로세스를 간소화하여 디자인 및 연구에 필요한 시간과 자원을 절약할 수 있습니다.

Absorb LMS를 훌륭하게 만드는 것은 뛰어난 고객 서비스입니다. 필요한 경우 언제든지 도움을 받을 수 있습니다.

“정말로 많은 멋진 자원(기사 및 아카데미)를 이용할 수 있어 모든 기능에 익숙해질 수 있습니다. 설정이 매우 쉽고 사용자 친화적입니다.”

주요 특징

보고: Absorb의 보고 기능을 통해 학습 프로그램의 ROI를 볼 수 있습니다.
보안: Absorb는 고객 데이터를 안전하게 보호하고 개인 정보 보호 규정을 준수하는 고급 보안 조치를 마련하고 있습니다.
모바일 앱: 학습을 위해 인터넷 연결이 필요하지 않습니다; Absorb의 앱은 학습자가 오프라인에서 연습하고 온라인에서 진행 상황을 동기화하는 데 도움을 줍니다.

사용사례

Absorb LMS는 직원 온보딩, 판매 교육, 기술 향상, 학습자 동기 부여 등 여러 용도에 적합합니다.

11. CYPHER Learning

CYPHER Learning은 트레이너, L&D 전문가 및 교육자에게 개인화되고 더 빠른 학습 경험을 제공하는 AI 기반 학습 플랫폼을 제공합니다.

CYPHER를 선택하면 교육 자료를 더 빠르게 생성하는 데 도움이 되는 직관적이고 사용하기 쉬운 도구를 얻게 됩니다. 또한, 사람을 우선시하는 도구로서, 이 도구는 학습자의 요구를 충족하고 올바른 지원을 제공하는 데 중점을 둡니다.

“나는 실제로 접근 용이성이 강사와 학생 모두가 CYPHER에서 강의를 탐색할 수 있는 데 매우 유용하다는 것을 좋아합니다. [...] 주목의 흐름을 더 잘 조정할 수 있으며, 사실상 시작 화면에서 모든 것이 보입니다.”

주요 특징

AI 음성 해설: AI 생성 비주얼과 목소리를 추가하여 강좌를 보다 인터랙티브하고 흥미롭게 만드세요.
게임화: CYPHER Learning에는 맞춤형 게임 레벨, 리더보드 및 배지를 생성할 수 있는 게임화 기능이 있습니다.
전자 상거래: CYPHER 전자 상거래를 통해 구독, 디지털 미디어, 평가 및 리뷰와 같은 기능을 포함하여 온라인 강좌를 판매하세요.

사용사례

CYPHER Learning의 활용 사례에는 파트너 교육, 다양성과 포용성 교육, 규정 준수, 온보딩 등이 포함됩니다.

12. Adobe Learning Manager

이 목록의 마지막은 Adobe Learning Manager(이전의 Adobe Captivate Prime)으로, 직원, 고객 및 파트너에게 개인화된 학습 경험을 제공하는 클라우드 기반 LMS입니다.

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단일 플랫폼에서 고객을 참여시키고 직원 기술을 개발할 수 있으며, 하이브리드 학습을 지원하고 단일 대시보드에서 모든 학습 콘텐츠에 대한 전체적인 보기를 제공합니다.

“Adobe Learning Manager는 최대의 유연성과 맞춤화를 제공하여 시스템을 성공적으로 팀에 통합하는 데 도움을 줍니다.”

주요 특징

개인화된 학습: 기계 학습 및 AI를 활용하여 Adobe Learning Manager는 학습 과정을 맞춤화하고 개인화된 추천을 제공합니다.
가이드 학습: Adobe는 사용자 온보딩, 내부 및 외부 학습 그룹, 그리고 86,000개 이상의 강좌를 자동화했습니다.
실행 가능한 통찰력: 상세한 보고를 통해 계획 및 프로그램 최적화를 쉽게 할 수 있도록 하는 귀중한 통찰력을 얻을 수 있습니다.

사용사례

Adobe Learning Manager는 지속적으로 성장하는 중소기업에서 대기업에 적합합니다.

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마음에 드시나요?

걱정하지 마세요 — 아직 선택할 준비가 되지 않으셨다면, LMS의 주요 이점을 살펴보며 더 설득해 보겠습니다.

LMS의 주요 이점은 무엇인가요?

좋은 LMS 솔루션은 그 회사에 엄청난 이점을 가져다줍니다. 다음에 그것들을 살펴보겠습니다:

자동화된 교육 및 온보딩: LMS는 새로운 사람을 온보딩하는 것과 같은 단순한 작업을 자동화하여 직원 생산성을 높일 수 있는 잠재력을 갖고 있습니다. 새로운 직원에게 회사에 대한 모든 것을 가르치는 대신, 그 사람이 자신이 선호하는 방식으로 배울 수 있습니다. 이 자율성은 직원들이 교육 콘텐츠에 더 적극적으로 참여하고 몰입할 수 있게 합니다.
더 빠른 직원 성장 및 개발: 직원들에게 교육 자료에 대한 접근을 제공하면, 그들은 필요한 기술을 키우기 위해 참여할 가능성이 높아집니다. 각 모듈이 학습자의 요구에 맞춤화된다면 이는 그들이 전문적인 개발에 투자하고 있다는 것을 보여줍니다.
학습자에게 목적 의식을 제공: 좋은 교육 전략은 직원들에게 목적을 부여하며, 귀사의 브랜드 가치를 강화하고 그들의 노력과 수고를 아끼는 것을 보여줍니다. ‘나는 더 큰 무언가의 일원이다’라는 감각은 직원들이 귀사가 가고자 하는 곳을 알게 되므로 더 행복하고 생산적인 workforce에 기여합니다.
직원 참여 및 유지 개선: 만약 LMS가 맞춤형 사용자 경험을 제공한다면, 사람들이 새로운 것을 배우는 것에 끌릴 가능성이 높아집니다. 학습 환경을 조성하고 교육 자료에 대한 접근을 제공함으로써, 사람들은 더 많은 정보를 유지하고 회사에 더 많이 참여할 가능성이 높아집니다.
통합된 회사 문화를 만드는 데 도움: 회사 문화는 잡기가 어렵고, 특히 고용한 사람이 귀사의 비즈니스가 어떻게 작동하는지를 자동으로 아는 것은 아닙니다. LMS는 그 격차를 쉽게 메우고 새로운 직원이 회사에 환영받고 귀사의 문화에 빠르게 통합되도록 필요한 지원을 제공합니다.

흥미롭지만 확신이 서지 않나요? 여전히 더 많은 이야기를 하려 하므로, LMS가 항상 가져야 할 기능에 대해 깊이 있게 알아봅시다.

LMS 플랫폼에서 찾아야 할 기능

LMS에 투자하고 싶지만 어떤 기능을 찾아야 할지 모르겠어요. 걱정하지 마세요; 필수 LMS 기능 목록을 살펴봅시다:

강좌 생성 및 콘텐츠 관리: LMS의 가장 중요한 기능은 교육 과정을 만들고 관리할 수 있는 능력입니다. 이 기능은 절차를 크게 단순화하고 원활하게 하여 강의를 만드는 것이 수월해집니다.
모바일 학습: 모바일 앱을 통해 직원들은 어디에서나 강좌에 참여할 수 있으며, 일부 LMS는 오프라인 접근도 가능합니다. 이것은 원격 팀이 있는 기업에 매우 유용한 기능으로, 사람들에게 학습 스타일과 필요를 육성할 수 있는 기회를 제공합니다.
혼합 학습: 이는 온라인 및 대면 학습을 위해 콘텐츠를 조정하는 것을 의미하며, 학생들이 위치나 일정에 관계없이 선호하는 형식을 선택할 수 있도록 해줍니다.
비동기 학습: LMS는 사람들이 스스로의 속도로(정해진 일정 없이) 강의를 완료할 수 있게 해 주며, 이는 전 세계에 있는 원격 팀에 매우 유용합니다.
사회적 학습: 학생들이 질문하고 동료에게서 배울 수 있도록 채팅 기능이나 포럼이 있는 LMS를 선택하세요. 학습자들이 서로 가르치게 하여 교육 분석가의 시간을 절약하고 학습 경험을 향상시킵니다.
내장된 보고 및 대시보드: 대시보드는 참여도, 완료도, 개인 성과와 같은 중요한 지표를 보는 데 유용합니다. 사용자 정의 가능한 대시보드는 개선 기회를 식별하고 학생들이 추가 지원이 필요한 부분을 확인하는 데 도움이 됩니다.
맞춤형 평가: 학습자가 강좌가 효과적인지 그리고 학생들이 참여하는지 확인하기 위해 평가를 잊지 마세요. 미리 만들어진 평가 템플릿이나 자신의 평가를 생성하는 방법이 있는 LMS를 선택하세요.
인증 및 인증 관리: 당신의 학습자들에게 그들의 노력에 대해 보상을 주는 것은 좋습니다. 인증서는 개인의 진행 상황과 역량을 보여주며 정부 규정 준수를 높임니다.
게이미피케이션: 이는 전체적인 학습 경험을 더 재미있고 상호작용하게 만드는 배지, 레벨 및 리더보드를 의미합니다. Zippia에 따르면, 게이미피케이션은 생산성을 90% 향상시킵니다. 또한 지식 유지 및 더 높은 완료율에도 도움이 됩니다.

기능 목록이 깁니다, 맞습니다; 하지만 학습을 멋진 경험으로 만들기 위해 모두가 필요합니다.

아직도 막혀 있다면, 당신이 취해야 할 한 가지 더 단계가 있습니다: 당신의 필요에 맞는 최고의 LMS 선택 방법을 배우는 것입니다.

비즈니스 요구에 가장 적합한 LMS 소프트웨어 선택 방법

비즈니스에 적합한 LMS 도구를 선택하는 것은 압도적이지 않아야 합니다. 그래서 우리는 모든 좋은 LMS의 필수 기능 목록을 만들었습니다:

상호작용 학습: LMS는 학생들을 참여시키고 그들의 관심을 유지해야 합니다. 게임화, 사회적 학습, 다양한 콘텐츠 형식 등의 기능을 찾아 학생들에게 최고의 학습 경험과 동기를 제공해야 합니다.
사용자 친화적인 경험: 복잡한 시스템을 사용하는 방법을 학생들에게 가르치는 데 시간을 낭비하고 싶지 않을 것입니다. 직관적인 사용자 인터페이스가 있으며 사용하기 쉬운 솔루션을 선택하여 학습자가 코스에 접근하는 방법을 신속하게 이해할 수 있도록 해야 합니다.
개인화 된 학습 경로: 학생들이 자신의 페이스로 진행할 수 있도록 해야 그들이 지식을 유지를 확실히 하고 발전할 수 있습니다. 이는 LMS가 가상 교실이나 강사 주도 비디오 회의와 같은 다른 교육 형식을 가져야 함을 의미합니다.
학습 유연성: 좋은 LMS는 학생들이 가장 편안해하는 장치에서 어디에서나 코스에 접근할 수 있도록 해야 합니다. 현장에 항상 있는 직원들을 위해 이동 중 학습 또한 옵션이어야 합니다.
보고 및 분석 기능: 귀하는 코스의 효과성을 측정하고 귀하의 비즈니스에 미치는 영향을 확인해야 합니다. 따라서 LMS가 보고 기능과 진행 상황에서부터 완료까지 모든 것을 볼 수 있는 대시보드를 갖추고 있는지 확인하십시오.
통합: 귀하의 LMS는 기존 솔루션과 통합되어야 하며, 운영에 원활하게 녹아들어야 하며 아무것도 방해하지 않아야 합니다. 예를 들어, Guru는 지식 관리를 간소화하고 학습자에게 필요한 정보를 제공하는 완벽한 통합입니다.
확장성: 마지막으로 중요한 기능은 확장성입니다. 이는 선택한 LMS가 비즈니스가 성장할수록 함께 확장되고 대량의 데이터, 코스 및 학생을 처리할 수 있어야 함을 의미합니다.

그게 전부입니다! 당신은 완료했으니…축하합니다. 이제…