Pengantar

Dalam lingkungan kerja yang cepat dan hibrid saat ini, mengelola sumber daya manusia secara efektif lebih penting dari sebelumnya. Memperkenalkan IntelliHR, sebuah platform HR komprehensif yang dirancang oleh Humanforce. IntelliHR merevolusi manajemen sumber daya manusia dengan memberdayakan pemimpin HR global untuk membangun budaya tempat kerja yang inklusif, menarik, berkinerja tinggi, dan sejalan. Dirancang untuk lingkungan kerja hibrid saat ini, platform berbasis cloud intelliHR meningkatkan keterlibatan karyawan, kinerja, dan retensi. Dengan kemudahan implementasi, integrasi terbaik, dan kemampuan berbasis data yang kuat, IntelliHR telah muncul sebagai perangkat lunak HR favorit bagi ratusan organisasi berpikiran maju dan 70.000 pengguna di seluruh dunia.

​

Siapa yang membutuhkan IntelliHR

IntelliHR disesuaikan untuk profesional HR dan pemimpin bisnis yang ingin membangun tim yang dinamis dan berkinerja tinggi. Ini ditujukan untuk:

​

• Manajer HR: Rampingkan proses HR dan tingkatkan keterlibatan karyawan.
• Pemimpin Tim dan Manajer: Monitor dan tingkatkan kinerja tim.
• Eksekutif dan Pengambil Keputusan: Dapatkan wawasan dari analitik berbasis data untuk perencanaan strategis.
• Departemen TI: Pastikan integrasi yang mulus dan kepatuhan terhadap keamanan.
• Perusahaan Menengah hingga Besar: Organisasi yang bertujuan untuk membangun budaya tempat kerja yang kolaboratif dan efisien.

​

Fitur Kunci

IntelliHR menawarkan serangkaian fitur kuat yang dirancang untuk mempermudah dan meningkatkan operasi HR:

​

• Keterlibatan Karyawan: Alat dan survei untuk mengukur dan meningkatkan kepuasan serta kesejahteraan karyawan.
• Manajemen Kinerja: Tetapkan tujuan, berikan umpan balik, dan lacak metrik kinerja.
• Analitik SDM: Analitik data waktu nyata untuk memantau metrik HR dan menghasilkan wawasan yang dapat ditindaklanjuti.
• Kepatuhan dan Pelaporan: Pastikan kepatuhan terhadap peraturan dengan pelacakan dan fitur pelaporan kepatuhan yang kuat.
• Integrasi Terbaik: Integrasikan dengan berbagai aplikasi pihak ketiga untuk ekosistem HR yang holistik.
• Platform Berbasis Cloud: Akses IntelliHR kapan saja, di mana saja, memastikan kontinuitas operasional dalam lingkungan kerja hybrid.

​

Kasus Penggunaan Terbaik

IntelliHR unggul dalam berbagai skenario, meningkatkan proses HR dan efisiensi organisasi secara keseluruhan:

​

• Keterlibatan dan Kepuasan Karyawan: Lakukan survei rutin untuk memantau semangat karyawan dan intervensi secara proaktif.
• Manajemen Kinerja: Sesuaikan tujuan karyawan dengan tujuan perusahaan dan lacak kemajuan dengan mudah.
• Pengambilan Keputusan Berbasis Data: Manfaatkan analitik orang untuk perencanaan strategis, mengidentifikasi tren, dan menangani masalah secara proaktif.
• Manajemen Lingkungan Kerja Hybrid: Fasilitasi komunikasi dan kolaborasi yang mulus di antara tim jarak jauh dan di lokasi.
• Pemantauan Kepatuhan: Automasi pelacakan kepatuhan untuk mematuhi undang-undang tenaga kerja dan peraturan industri.

​

Contoh Kasus Penggunaan

​

• Industri Teknologi: Sebuah perusahaan pengembangan perangkat lunak menggunakan IntelliHR untuk melacak kinerja pengembang, mengelola keterlibatan tim jarak jauh, dan mengintegrasikan dengan alat manajemen proyek mereka.
• Sektor Kesehatan: Rumah sakit dan klinik memanfaatkan IntelliHR untuk memastikan staf mematuhi peraturan kesehatan, melacak program pelatihan, dan meningkatkan kesejahteraan karyawan.
• Bisnis Ritel: Rantai ritel memanfaatkan IntelliHR untuk mengelola perputaran tenaga kerja yang besar, memperlancar proses orientasi, dan meningkatkan keterlibatan karyawan secara keseluruhan.

​

Memulai

1. Daftar: Kunjungi situs web IntelliHR dan daftar untuk sebuah akun. Pilih rencana yang paling sesuai dengan kebutuhan organisasi Anda.
2. Orientasi: Ikuti langkah-langkah orientasi yang intuitif untuk mengatur profil perusahaan dan preferensi Anda.
3. Integrasikan Sistem: Hubungkan IntelliHR dengan sistem yang ada menggunakan kemampuan integrasi terbaiknya.
4. Impor Data Karyawan: Impor data karyawan ke dalam sistem untuk mulai mengelola tenaga kerja Anda secara efektif.
5. Sesuaikan: Atur alur kerja, survei, dan metrik kinerja kustom agar sesuai dengan praktik HR Anda.
6. Latih Tim Anda: Berikan sesi pelatihan untuk memastikan staf HR dan karyawan Anda nyaman menggunakan platform ini.
7. Peluncuran: Go live dan mulai memanfaatkan fitur IntelliHR untuk meningkatkan proses HR Anda.

​

Tips dan praktik terbaik

• Secara Berkala Perbarui Data Karyawan: Pastikan semua informasi karyawan terkini untuk memfasilitasi analitik dan pelaporan yang akurat.
• Berinteraksi dengan Karyawan: Gunakan survei dan alat umpan balik secara teratur untuk memahami kebutuhan karyawan dan meningkatkan tingkat keterlibatan.
• Tetapkan Tujuan yang Jelas: Sesuaikan tujuan individu dengan objektif organisasi untuk membangun rasa tujuan dan arah di antara karyawan.
• Manfaatkan Analitik: Secara teratur tinjau laporan analitik untuk mengidentifikasi tren, membuat keputusan yang informan, dan mengatasi masalah potensial secara proaktif.
• Integrasi Secara Menyeluruh: Manfaatkan semua integrasi yang tersedia untuk memastikan aliran data yang mulus antara IntelliHR dan sistem bisnis lainnya.

​

Integrasi dengan Guru

IntelliHR terintegrasi dengan Guru, menawarkan kemampuan pencarian yang didukung AI untuk meningkatkan operasi HR Anda lebih lanjut:

​

• Akses Informasi Terpadu: Guru memastikan semua pengetahuan yang terkait dengan HR mudah diakses, mengurangi waktu yang dihabiskan untuk mencari informasi.
• Penyampaian Informasi Kontekstual: AI Guru menyampaikan informasi yang dipersonalisasi dan relevan secara kontekstual, memberdayakan tim HR untuk membuat keputusan yang akurat dengan cepat.
• Peningkatan Pengalaman Karyawan: Karyawan dapat mendapatkan jawaban instan untuk pertanyaan terkait HR mereka tanpa perlu mencari melalui banyak sumber.

​

Manfaat menggunakan IntelliHR dengan pencarian AI Guru

• Kemampuan Efisiensi yang Ditingkatkan: Hemat waktu dengan cepat mengakses informasi yang tepat di semua sistem yang terintegrasi.
• Manajemen Pengetahuan yang Ditingkatkan: Pertahankan satu sumber kebenaran untuk semua pengetahuan HR, memastikan konsistensi dan akurasi.
• Penyampaian Informasi Proaktif: AI Guru secara proaktif menampilkan informasi relevan kepada tim HR, memungkinkan mereka untuk tetap unggul dalam mengelola kebutuhan karyawan dan persyaratan kepatuhan.

​

Kesimpulan

IntelliHR menonjol sebagai alat yang transformatif dalam manajemen sumber daya manusia. Fitur-fitur kuatnya, kemudahan penggunaan, dan kemampuan integrasi yang mulus menjadikannya aset yang tak tergantikan bagi departemen HR modern. Dengan memanfaatkan IntelliHR, organisasi dapat meningkatkan keterlibatan karyawan, mengoptimalkan manajemen kinerja, dan mendapatkan wawasan strategis melalui analisis data.

​

Kami mendorong Anda untuk mengeksplorasi IntelliHR dan merasakan bagaimana ini dapat merevolusi proses HR Anda. Untuk solusi yang lebih kuat, integrasikan IntelliHR dengan Guru untuk merampingkan akses informasi dan memaksimalkan produktivitas. Mulai perjalanan Anda menuju tempat kerja yang lebih efisien dan menarik dengan IntelliHR hari ini.