Introductie

In de huidige snelle en hybride werkomgeving is het effectief beheren van human resources belangrijker dan ooit. IntelliHR, een uitgebreide HR-platform ontworpen door Humanforce. IntelliHR revolutioneert het beheer van menselijke hulpbronnen door mondiale HR-leiders in staat te stellen inclusieve, engagerende, hoogpresterende en goed afgestemde werkculturen te bevorderen. Ontworpen om naadloos in de hybride werkplek van vandaag te passen, richt het cloudgebaseerde platform van intelliHR zich op het verbeteren van medewerkersbetrokkenheid, prestaties en behoud. Met de eenvoud van implementatie, top-tier integraties en robuuste datagestuurde mogelijkheden, is IntelliHR het favoriete HR-software geworden voor honderden vooruitdenkende organisaties en 70.000 gebruikers wereldwijd.

​

Wie is IntelliHR voor

IntelliHR is op maat gemaakt voor HR-professionals en bedrijfsleiders die dynamische, hoogpresterende teams willen bouwen. Het richt zich op:

​

• HR-managers: Stroomlijn HR-processen en verbeter de betrokkenheid van medewerkers.
• Teamleiders en managers: Houd toezicht op en verbeter de prestaties van het team.
• Executives en besluitvormers: Krijg inzichten uit datagestuurde analyses voor strategische planning.
• IT-afdelingen: Zorg voor naadloze integratie en beveiligingsnaleving.
• Middelgrote tot grote ondernemingen: Organisaties die een collaboratieve en efficiënte werkcultuur willen bevorderen.

​

Belangrijkste kenmerken

IntelliHR biedt een suite van krachtige functies die zijn ontworpen om HR-operaties te stroomlijnen en te verbeteren:

​

• Betrokkenheid van medewerkers: Tools en enquêtes om de tevredenheid en het welzijn van medewerkers te meten en te verbeteren.
• Prestatiebeheer: Stel doelen, geef feedback en volg prestatienormen.
• People Analytics: Realtime data-analyse om HR-metrics te monitoren en actiegerichte inzichten te genereren.
• Compliance en rapportage: Zorg voor naleving van voorschriften met robuuste compliance-tracking en rapportagefuncties.
• Best-of-breed integraties: Naadloos integreren met verschillende toepassingen van derden voor een holistisch HR-ecosysteem.
• Cloud-gebaseerd platform: Toegang tot IntelliHR op elk moment en op elke plaats, voor operationele continuïteit in een hybride werkomgeving.

​

Beste gebruikscases

IntelliHR excelleert in verschillende scenario's en verbetert HR-processen en de algehele organisatorische efficiëntie:

​

• Betrokkenheid en tevredenheid van medewerkers: Voer regelmatige pulse-enquêtes uit om de moraal van medewerkers te monitoren en proactief in te grijpen.
• Prestatiebeheer: Stem de doelen van medewerkers af op de bedrijfsdoelstellingen en volg de voortgang moeiteloos.
• Datagestuurde besluitvorming: Maak gebruik van people analytics voor strategische planning, identificeren van trends en proactief aanpakken van problemen.
• Beheer van hybride werkomgevingen: Faciliteer naadloze communicatie en samenwerking tussen externe en interne teams.
• Compliance monitoring: Automatiseer compliance-tracking om te voldoen aan arbeidswetten en industrienormen.

​

Voorbeeld gebruikscases

​

• Technologie-industrie: Een softwareontwikkelingsbedrijf gebruikt IntelliHR om de prestaties van ontwikkelaars te volgen, de betrokkenheid van externe teams te beheersen en te integreren met hun projectmanagementtools.
• Gezondheidssector: Ziekenhuizen en klinieken gebruiken IntelliHR om ervoor te zorgen dat het personeel zich houdt aan gezondheidszorgvoorschriften, opleidingprogramma's te volgen en het welzijn van medewerkers te verbeteren.
• Detailhandel: Retailketens gebruiken IntelliHR om om te gaan met een hoog personeelsverloop, onboarding te stroomlijnen en de algehele betrokkenheid van medewerkers te verbeteren.

​

Aan de slag

1. Aanmelden: Bezoek de IntelliHR-website en meld u aan voor een account. Kies het abonnement dat het beste past bij de behoeften van uw organisatie.
2. Onboarding: Volg de intuïtieve onboarding-stappen om uw bedrijfsprofiel en voorkeuren in te stellen.
3. Systemen integreren: Verbind IntelliHR met uw bestaande systemen met behulp van de integratiemogelijkheden van best-of-breed.
4. Importeren van medewerkergegevens: Importeer medewerkersgegevens in het systeem om uw personeel effectief te beheren.
5. Aanpassen: Stel aangepaste workflows, enquêtes en prestatiecriteria in om aan te sluiten bij uw HR-praktijken.
6. Trainen van uw team: Geef training sessies om ervoor te zorgen dat uw HR-personeel en medewerkers comfortabel zijn met het platform.
7. Start: Ga live en begin met het benutten van de mogelijkheden van IntelliHR om uw HR-processen te verbeteren.

​

Tips en beste praktijken

• Regelmatig bijwerken van medewerkergegevens: Zorg ervoor dat alle informatie van medewerkers actueel is om nauwkeurige analyses en rapportages te faciliteren.
• Betrekken bij medewerkers: Gebruik regelmatig enquêtes en feedbacktools om de behoeften van medewerkers te begrijpen en de betrokkenheid te verbeteren.
• Duidelijke doelen stellen: Stem individuele doelen af op de organisatiedoelstellingen om een gevoel van doel en richting onder medewerkers te bevorderen.
• Analytics benutten: Bekijk regelmatig analytische rapporten om trends te identificeren, geïnformeerde beslissingen te nemen en potentiële problemen proactief aan te pakken.
• Volledig integreren: Maak gebruik van het volledige scala aan beschikbare integraties om een naadloze gegevensuitwisseling tussen IntelliHR en andere bedrijfsystemen te waarborgen.

​

Integratie met Guru

IntelliHR integreert naadloos met Guru en biedt krachtige AI-gestuurde zoekmogelijkheden om uw HR-operaties verder te verbeteren:

​

• Geïntegreerde toegang tot informatie: Guru zorgt ervoor dat alle HR-gerelateerde kennis gemakkelijk toegankelijk is, waardoor de tijd die aan het zoeken naar informatie wordt besteed, vermindert.
• Levering van contextuele informatie: De AI van Guru levert gepersonaliseerde en contextueel relevante informatie, waardoor HR-teams in staat worden gesteld om snel nauwkeurige beslissingen te nemen.
• Verbeterde employee-ervaring: Medewerkers kunnen direct antwoorden krijgen op hun HR-gerelateerde vragen zonder door meerdere bronnen te hoeven zoeken.

​

Voordelen van het gebruik van IntelliHR met de AI-zoekfunctie van Guru

• Verbeterde efficiëntie: Bespaar tijd door snel toegang te krijgen tot de juiste informatie in alle geïntegreerde systemen.
• Verbeterd kennisbeheer: Bied een enkele bron van waarheid voor alle HR-kennis, zodat consistentie en nauwkeurigheid worden gegarandeerd.
• Proactieve informatielevering: De AI van Guru brengt proactief relevante informatie naar voren voor HR-teams, waardoor ze voorop kunnen blijven lopen bij het beheren van werknemersbehoeften en nalevingsvereisten.

​

Conclusie

IntelliHR is een transformatieve tool in het beheer van menselijke hulpbronnen. De robuuste functies, gebruiksvriendelijkheid en de naadloze integratiemogelijkheden maken het een onmisbare hulpbron voor moderne HR-afdelingen. Door gebruik te maken van IntelliHR kunnen organisaties de medewerkerbetrokkenheid verbeteren, het prestatiemanagement optimaliseren en strategische inzichten verkrijgen via data-analyse.

​

We moedigen u aan om IntelliHR te verkennen en te ervaren hoe het uw HR-processen kan revolutioneren. Voor een nog krachtiger oplossing, integreer IntelliHR met Guru om de toegang tot informatie te stroomlijnen en de productiviteit te maximaliseren. Begin vandaag nog uw reis naar een efficiëntere en meer betrokken werkplek met IntelliHR.