Introduktion

I dagens snabba och hybrida arbetsmiljö är det avgörande att effektivt hantera mänskliga resurser. IntelliHR, en omfattande HR-plattform designad av Humanforce. IntelliHR revolutionerar hanteringen av human resources genom att ge globala HR-ledare makt att främja inkluderande, engagerande, högpresterande och aligned arbetskulturer. Utformad för att passa sömlöst in i dagens hybrida arbetsplats fokuserar intelliHR:s molnbaserade plattform på att öka medarbetarengagemang, prestation och retention. Med sin lätthet att implementera, toppintegrationer och robusta datadrivna funktioner har IntelliHR blivit den föredragna HR-programvaran för hundratals framåtblickande organisationer och 70,000 användare globalt.

​

Vem är IntelliHR för

IntelliHR är skräddarsydd för HR-proffs och företagsledare som strävar efter att bygga dynamiska, högpresterande team. Den riktar sig till:

​

• HR-chefer: Effektivisera HR-processer och förbättra medarbetarnas engagemang.
• Teamledare och chefer: Övervaka och förbättra teamets prestation.
• Chefer och beslutsfattare: Få insikter från datadriven analys för strategisk planering.
• IT-avdelningar: Säkerställ sömlös integration och säkerhetsöverensstämmelse.
• Medelstora till stora företag: Organisationer som strävar efter att främja en samarbetsinriktad och effektiv arbetsplatskultur.

​

Nyckelfunktioner

IntelliHR erbjuder en svit av kraftfulla funktioner designade för att effektivisera och förbättra HR-verksamheten:

​

• Medarbetarengagemang: Verktyg och undersökningar för att mäta och förbättra medarbetarnas tillfredsställelse och välmående.
• Prestationshantering: Sätt mål, ge feedback och spåra prestationsmått.
• Mänskliga analysverktyg: Dataanalys i realtid för att övervaka HR-mått och generar handlingsbara insikter.
• Efterlevnad och rapportering: Säkerställ efterlevnad av föreskrifter med robust spårning av efterlevnad och rapporteringsfunktioner.
• Bästa integrationslösningar: Sömlös integration med olika tredjepartsapplikationer för ett holistiskt HR-ekosystem.
• Molnbaserad plattform: Åtkomst till IntelliHR när som helst, var som helst, vilket säkerställer driftens kontinuitet i en hybrid arbetsmiljö.

​

Bästa användningsfall

IntelliHR utmärker sig i olika scenarier, förbättrar HR-processer och övergripande organisations effektivitet:

​

• Medarbetarengagemang och tillfredsställelse: Genomför regelbundna pulsmätningar för att övervaka medarbetares moral och ingripa proaktivt.
• Prestationshantering: Justera medarbetarmål med företagsmål och spåra framsteg utan problem.
• Datadriven beslutsfattande: Utnyttja mänskliga analysverktyg för strategisk planering, identifiera trender och ta itu med problem proaktivt.
• Hantera hybrid arbetsmiljö: Underlätta sömlös kommunikation och samarbeten mellan fjärr- och platslag.
• Övervakning av efterlevnad: Automatisera efterlevnadsspårning för att följa arbetslagar och branschregler.

​

Exempel på användningsfall

​

• Teknikindustri: Ett programvaruföretag använder IntelliHR för att spåra utvecklarens prestation, hantera engagemang i fjärrteam och integrera med sina projektledningsverktyg.
• Vården: Sjukhus och kliniker använder IntelliHR för att säkerställa att personalen följer hälso- och sjukvårdsregler, spåra utbildningsprogram och förbättra medarbetarnas välbefinnande.
• Detaljhandelsföretag: Detaljhandelskedjor utnyttjar IntelliHR för att hantera hög personalomsättning, effektivisera onboarding och förbättra det övergripande medarbetarengagemanget.

​

Komma igång

1. Anmäl dig: Besök IntelliHR-webbplatsen och registrera dig för ett konto. Välj den plan som passar din organisations behov bäst.
2. Onboarding: Följ de intuitiva stegen för onboarding för att ställa in din företagsprofil och preferenser.
3. Integrera system: Anslut IntelliHR med dina befintliga system med hjälp av dess integrationsförmågor.
4. Import av medarbetardata: Importera medarbetardata i systemet för att börja effektivt hantera din arbetskraft.
5. Anpassa: Ställ in anpassade arbetsflöden, undersökningar och prestationsmått för att anpassa till dina HR-praktiker.
6. Träna ditt team: Erbjuda utbildningssessioner för att säkerställa att din HR-personal och medarbetare är bekväma med att använda plattformen.
7. Lansering: Gå live och börja utnyttja IntelliHR:s funktioner för att förbättra dina HR-processer.

​

Tips och bästa praxis

• Regelbundet uppdatera medarbetardata: Säkerställ att all medarbetarinformation är aktuell för att underlätta korrekt analys och rapportering.
• Engagera medarbetarna: Använd undersökningar och feedbackverktyg ofta för att förstå medarbetarnas behov och förbättra engagemanget.
• Sätt tydliga mål: Justera individuella mål med organisatoriska mål för att främja en känsla av syfte och riktning bland medarbetarna.
• Utnyttja analysverktyg: Granska analysrapporter regelbundet för att identifiera trender, fatta informerade beslut och hantera potentiella problem proaktivt.
• Integrera helt: Utnyttja hela sortimentet av tillgängliga integrationer för att säkerställa en sömlös datatrafik mellan IntelliHR och andra affärssystem.

​

Integration med Guru

IntelliHR integreras sömlöst med Guru, vilket erbjuder kraftfulla AI-drivna sökfunktioner för att ytterligare förbättra dina HR-operationer:

​

• Enhetlig informationsåtkomst: Guru säkerställer att all HR-relaterad kunskap är lättillgänglig, vilket minskar tiden som spenderas på att söka efter information.
• Leverans av kontextuell information: Gurus AI levererar personlig och kontextuellt relevant information, vilket gör det möjligt för HR-team att snabbt fatta korrekta beslut.
• Förbättrad medarbetarupplevelse: Medarbetare kan få omedelbara svar på sina HR-relaterade frågor utan att behöva söka igenom flera källor.

​

Fördelar med att använda IntelliHR med Gurus AI-sökning

• Förbättrad effektivitet: Spara tid genom att snabbt få tillgång till rätt information över alla integrerade system.
• Förbättrad kunskapshantering: Upprätthåll en enda sanningskälla för all HR-kunskap och säkerställ konsekvens och noggrannhet.
• Proaktiv informationsleverans: Gurus AI tar proaktivt fram relevant information till HR-team, vilket gör att de kan ligga steget före när de hanterar medarbetarnas behov och krav på efterlevnad.

​

Slutsats

IntelliHR utmärker sig som ett transformativt verktyg inom hanteringen av human resources. Dess robusta funktioner, användarvänlighet och sömlösa integrationsmöjligheter gör den till en oumbärlig tillgång för moderna HR-avdelningar. Genom att utnyttja IntelliHR kan organisationer öka medarbetarnas engagemang, optimera prestationshantering och få strategiska insikter genom dataanalys.

​

Vi uppmuntrar dig att utforska IntelliHR och uppleva hur det kan revolutionera dina HR-processer. För en ännu mer kraftfull lösning, integrera IntelliHR med Guru för att effektivisera informationsåtkomst och maximera produktiviteten. Börja din resa mot en mer effektiv och engagerande arbetsplats med IntelliHR idag.