Justworks 與 Ceridian Dayforce

引言

選擇最佳的人力資源信息系統 (HRIS) 工具對於您的組織在高效管理 HR 活動（例如薪資、福利管理、合規性和員工跟蹤）至關重要。 Justworks 和 Ceridian Dayforce 是兩款領先的 HRIS 工具，提供針對現代商業需求的全面解決方案。

Justworks 是一種多產品解決方案，提供全球薪資、福利、合規支持、考勤追蹤、HR 工具等，並由人力資源認證專家提供獲獎支持。另一方面，Ceridian Dayforce 是一個基於雲的人力資本管理 (HCM) 平台，將 HR、薪資、福利、工作力管理和人才管理整合於一個應用程式中，利用 AI 處理工作力的複雜性。

比較 Justworks 和 Ceridian Dayforce 等 HRIS 工具，可以幫助組織決定哪個工具更符合他們的特定需求，簡化 HR 流程，提高生產力。

Justworks 概述

Justworks 簡化了 HR，使企業能夠高效率和輕鬆地管理其工作力。以下是 Justworks 的一些關鍵功能：

主要特性

全球薪資： 自動化薪資處理，提供國際支付選項。
福利管理： 全面的福利方案，包括健康保險、401(k) 計劃和健康計劃。
合規支持： 協助企業保持對勞動法的適時了解並確保合規性。
考勤追蹤： 無縫的考勤和出勤追蹤以確保準確的薪資處理。
HR 工具： 健全的 HR 管理功能，包括員工入職和績效追蹤。
獲獎支持： HR 認證專家提供支持和指導。

Ceridian Dayforce 概述

Ceridian Dayforce 旨在通過統一的、以 AI 驅動的平台來改變員工體驗，以應對各種 HCM 需求。以下是一些關鍵功能：

主要特性

集成 HR 和薪資： 統一系統以管理薪資和 HR 任務，減少錯誤和增強安全性。
福利管理： 先進的福利管理能力。
工作力管理： 排程、考勤追蹤和勞動優化工具。
人才管理： 促進招聘、入職、績效管理和學習發展的功能。
實時洞察： 借助 Dayforce 的 AI 驅動洞察，基於數據的決策制定。
安全性和合規性： 確保數據安全和符合規定的穩健機制。

相似性

Justworks 和 Ceridian Dayforce 都提供全面的 HRIS 解決方案，具有若干重疊的功能。這兩個平台將薪資、福利管理和合規支持整合到系統中，為企業提供關鍵的工具來實現全面的 HR 管理。它們旨在簡化 HR 流程，並提高整體效率。

此外，這兩種工具都強調用戶體驗，旨在簡化複雜的 HR 任務。這兩個平台都支持工作力管理並提供考勤追蹤功能，儘管這些能力的程度可能有所不同。

差異

儘管存在相似之處，但幾個差異使 Justworks 和 Ceridian Dayforce 之間的區別變得明顯：

全球覆蓋： Justworks 專注於提供全球薪資和福利，使其適合擁有國際業務的公司。 Justworks 在提供全球薪資和福利方面具有強烈的重點，適合有國際業務的企業。而 Ceridian Dayforce 雖然也能管理多樣的工作力需求，但並不像 Justworks 那樣以全球為中心。
AI 利用： Ceridian Dayforce 利用 AI 提供實時見解並促進數據驅動的決策。 Ceridian Dayforce 利用 AI 提供實時見解並促進數據驅動的決策。這種 AI 基礎增強了預測分析和工作力優化，而這在 Justworks 中則較少強調。
支持和使用便利： Justworks 以人力資源認證專家的獲獎支持而聞名，確保企業獲得所需的幫助。 Ceridian Dayforce 雖然功能強大，但由於其豐富的功能集，可能會有更陡的學習曲線。